Die Goldmund-Erzählakademie bietet maßgeschneiderte Inhouse-Seminare für Unternehmen und öffentliche Einrichtungen zur Methode Storytelling an. Bewährte Lösungsansätze und Unterstützung für aktuelle Herausforderungen.

Mögliche Inhalte eines Einführungstages `Storytelling´ für Ihr/e Unternehmen/ Einrichtung

• Der Einsatz von Metaphern und Analogien in der ExpertenLaien- sowie in der Werbekommunikation
• Nutzbar machen von Erfahrungwissen im Rahmen des Wissensmanagement (Project debriefing),
• Moderation von Job-Übergängen im Rahmen von `Leaving Experts´ Prozessen, 
• Erarbeitung von (Erfolgs-) Geschichten die als Success Stories wieder ins Unternehmen einfließen und intern/extern nutzbar gemacht werden können.
• Entwicklung von Fallstudien für z.B. die Mitarbeiterweiterbildung (Training, Case Studies)
• Übersetzung abstrakter Inhalte in verständliche, analoge Aussagen im Rahmen des Change Management
• Heben von sogenannten "natürlich vorkommenden Geschichten" zur Vorbereitung von Cultural Change Prozessen ( Story Telling von Kleiner & Roth sowie Narrative Unternehmensanalyse nach Löbbert)
• Moderation von Zukunftsworkshops (Appreciative Injuiry) und Entwicklung narrativ orientierter, also vorstellbarer Zukunftswelten/Szenarien durch Springboard Stories
• Vertriebsunterstützung durch narrative Aufladung von Werbebotschaften wie auch von Verkaufsgesprächen,- Dienste und Produkte über `Feelings´ (narrative Aufladung) und nicht über `Features´ verkaufen
• Vorbereitung von Überzeugungsprozessen durch nachvollziehbare Erfahrungsketten (Geschichten) und nicht durch K.O.-Argumente (Conviction-process)
• Ergänzung von systemisch orientierte Organisationentwicklung mit analogen und authentischen Geschichten
• Training um authentisch und überzeugender zu präsentieren - `Power ohne Point´.

Wir freuen uns auf Ihren Anruf: Goldmund Erzählakademie München

Tel.: +49 (0)89 / 1222 1800-1